01/
კლერკი
[სამუშაო მოთხოვნები]:
1. ყოველდღიური საოფისე საქმეები;
2. პასუხისმგებელია გაყიდვების დოკუმენტაციის, მომხმარებელთა ინფორმაციის, კონტრაქტებისა და სხვა დოკუმენტების სტატისტიკაზე, ორგანიზაციასა და დაარქივებაზე;
3. მოითხოვეთ მიწოდების ჩანაწერები, თვალყური ადევნეთ ლოგისტიკის სტატუსს, გადახდის სტატუსს და შეინარჩუნეთ კლიენტებთან ურთიერთობა;
4. ვინც აპირებს გაყიდვების ბიზნესში სწავლას და განვითარებას, უპირატესობა მიენიჭება მათ, ვინც მონდომებით, სერიოზულად მუშაობს და აქვს გარკვეული ენობრივი კომუნიკაციის უნარი;
5. ჰქონდეს გარკვეული სწავლის უნარი და შეძლოს დამოუკიდებლად მუშაობის ინიციატივა;
6. უპირატესობა მიენიჭებათ ქალებს, რომლებსაც შეუძლიათ სასწრაფოდ სამსახურში წასვლა;
7. კომპანია უზრუნველყოფს კარიერის განვითარების პლატფორმას ვინც არ არის კმაყოფილი ადმინისტრაციული მუშაობით და დაინტერესებულია გაყიდვების ბიზნესით განვითარდეს.
02/
გაყიდვების ასისტენტი
[სამუშაო მოთხოვნები]:
1. ტექნიკური საშუალო სკოლის დიპლომი და ზემოთ, 1-3 წლიანი ექვივალენტური ან შესაბამისი თანამდებობის გამოცდილება სამრეწველო საწარმოში, საოფისე ავტომატიზაციის უნარ-ჩვევები.
2. იმუშავეთ პროაქტიულად და დაეხმარეთ გაყიდვების მენეჯერს დოკუმენტების დამუშავებაში, ფაილების, სტატისტიკური მონაცემების შენახვაში, ინფორმაციის მოძიებაში, კითხვებზე პასუხის გაცემაში და ა.შ.
3. მონაწილეობა გაყიდვების ბიზნესში და დაეხმარეთ მენეჯერებს წარმოების, ტრანსპორტირების, მიწოდების და სხვა კავშირების კოორდინაციაში.
4. ხელფასი შეთანხმებით გამოცდილებით. კარიერის განვითარების მიმართულებაა გაყიდვების პერსონალი, ხოლო სახელფასო სტრუქტურა – საბაზო ხელფასი + საკომისიო.
5. სამუშაო საათები რეგულარულია და საერთოდ არ არის საჭირო მივლინებები ან საველე სამუშაოები. საოფისე გარემო კარგია და ტრანსპორტირება.